O processo de coaching trabalha soluções, transformações e realizações sob um novo prisma, dando o suporte necessário para que o coachee seja capaz de se reinventar e manter-se motivado durante o seu processo. Se queremos mudar os frutos, precisamos primeiramente analisar e fazer modificações nas raízes.

Imagine-se em uma estrada onde nos caminhos as placas de sinalização estivessem em branco. Imaginou? O que você faria? Quanto distante você tem estado de seus objetivos? Lembro que: Saber a direção lhe ajuda no atingimento de resultados para seu futuro.

Em tempos de transformações muito se ouve falar sobre a necessidade de mudanças, mas é aí que entra você! Uma pessoa precisa de um pequeno incentivo para querer sair do lugar e transformar sua vida; claro que tudo depende do quanto você está disponível para entrar em ação e mudar a trilha de como vem conduzindo sua vida.

Muitas pessoas almejam se tornar um profissional de sucesso; porém, essa realidade não é tão comum para maioria das pessoas. Já que se encontram insatisfeitas com suas carreiras por inúmeros fatores, como a falta de reconhecimento, os baixos salários e a falta de valorização dos seus superiores, etc. ou em situação de desemprego e perdidas em suas carreiras.

Hoje, as empresas começaram a dar-se a importância essencial das pessoas dentro de seus processos e em seus resultados, desafiando as pessoas a mudarem padrões tradicionais de desempenho para o atingimento da alta performance em suas funções, onde o processo de coaching traz a possibilidade da pessoa desenvolver-se mais rapidamente.

Uma história bem interessante é o nascimento da Borboleta, onde através dos milagres da natureza ela passa de lagarta a borboleta através de um processo de transformação. Processo este que poderá ser executado por você contando com o auxílio do coach, através de passos simples, mas muito eficiente que farão toda uma diferença na sua área profissional e em sua vida. O processo utiliza ferramentas comprovadas lhe ajudarão a criar novos padrões e novas posturas para sua vida e carreira, lhe permitindo o autodesenvolvimento alcançando seu maior potencial. E, somado a isso, muitos outros aspectos mudarão em sua vida, como sua prosperidade financeira; suas relações interpessoais, como com seus familiares e a realização das metas e objetivos.

Ressalto que, o processo de coaching não busca trazer caminhos ou respostas prontas, pelo contrário trata-se de um processo que busca fortalecer as potencialidades do indivíduo, através da definição de metas e objetivos para mudança, através de uma relação de parceria estabelecido entre Coach e coachee, estabelecendo-se então um plano de ação para mudança. Uma técnica bastante comum, para transformação diz respeito a definição dos objetivos, onde a partir deste mapeamento define-se os passos para o alcance dos objetivos a curto, médio e longo prazo. Mas nem só de planejamento e estratégias o coaching pode lhe auxiliar, é necessário também o comprometimento do coachee de transformar sua realidade.

“ O processo de coaching trabalha soluções, transformações e realizações sob um novo prisma, dando o suporte necessário para que o coachee seja capaz de se reinventar e manter-se motivado durante o seu processo. Se queremos mudar os frutos, precisamos primeiramente analisar e fazer modificações nas raízes.”

Para finalizar, o conhecimento, quando colocado em prática através de desafios, GERA TRANSFORMAÇÃO. E essa transformação vai fazer com que você tenha resultados extraordinários. Portanto, desafio você que está lendo este artigo neste momento a conjugar a partir de agora os verbos na ordem correta: SER > FAZER > TERe ainda desafio você a conquistar sua melhor versão, a realizar transformações extraordinárias em sua carreira, superando seus limites e saindo do lugar! Seja a diferença que você deseja para o mundo. Faça acontecer!

(Fonte: Administradores)